培训劳动关系协调员 促劳资双方共赢

  合肥市2021年社区社工专业人员研修班-劳动关系协调员3班于2021年10月17日-18日在包河区洪武大酒店开班。100多名人力资源工作的人员前来培训、学习， 我公司陈美红为代表参加了此次的培训。

  目前，劳动争议问题多发。如何把劳动关系纠纷防范在源头、化解在基层、消灭在萌芽状态，实现双方互惠共赢是企事业单位工会及人力资源部门工作人员迫切需要解决的问题。这次培训老师围绕《企业用工与劳动关系管理》、《企业劳动规章制度相关问题解析》、《劳动者休息休假权益保护》、《超过法定退休年龄人员劳动争议处理》等主题向学员展开培训。

  这次培训让我们收获很多：一要处理好“工作”与“学习”的关系；二要处理好“认知”与“实践”的关系；三要处理好“劳动者”与“企业”的关系。以“劳动者需求”为出发点，以“劳动者满意”为落脚点，持续改进服务质量、提升服务水平和管理能力，也提升依法治企的能力，这次培训对指导企业开展和谐劳动关系工作大有裨益，为构建和谐稳定的劳动关系奠定了牢固的基石。